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HR LEADER à Alger

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Salaire
Salaire non communiqué
Expérience
6 ans et plus
Publiée
aujourd'hui

Le poste

Ce poste de HR Leader consiste à piloter la fonction ressources humaines et à définir la politique RH en cohérence avec la stratégie de l'entreprise. Le titulaire supervise le recrutement, l'intégration et la formation, veille à l'administration du personnel et au respect du droit du travail, puis encadre une équipe RH. Il produit des indicateurs réguliers, participe au dialogue avec les partenaires sociaux et gère les moyens généraux liés aux ressources humaines. Le poste est basé à Alger, avec possibilité d'affectation à Hassi Messaoud ou Ouargla, en CDD ou en mission.

Ce qu'on attend

→Diplôme Bac+2 à Bac+4 en ressources humaines, administration ou domaine proche.
→Expérience confirmée de 6 ans ou plus sur un poste similaire, idéalement en environnement multi-sites.
→Solides compétences en management et leadership d'équipe.
→Connaissance approfondie du droit du travail algérien et des pratiques RH actuelles.
→Qualités relationnelles, sens de la communication et discrétion professionnelle.

Compétences

Gestion des ressources humainesDroit du travailRecrutementGestion de la formationRelations socialesManagement d'équipeSIRHTableaux de bord RH

Les critères du poste

C'est sur eux que ton score de match se calcule, rien d'autre.

Alger (toute la wilaya) · important6 ans d'expérience min · important